要坚决净化换届风气这块“晴雨表”

今明两年是各级党组织集中换届年。今年以来，多数省份已提出要以“零容忍”的政治态度、规范严谨的法定程序，整肃换届纪律，严防“带病提名”“带病提拔”，力求选出好干部、配出好班子、换出新风貌。（8月28日  人民网）

做好换届工作，要坚守纪律的底线。换届工作事关“十三五”发展大局，是项重大政治任务，而换届风气是地方政治生态的“晴雨表”，直接关系换届工作成败。今年3月，中组部就已提出要坚决查处拉帮结派、拉票贿选、买官卖官、跑官要官、造假骗官、说情打招呼、违规用人、跑风漏气、干扰换届等“九严禁”行为，为做好换届工作下了定心丸，又打了预防针，为换届工作换出新风、换出干劲提供了保障。前几年发生的湖南衡阳破坏选举案和四川南充拉票贿选案就是深刻教训，至今仍令人深省。

要确保换届风清气正，各级党委要切实担负起主体责任。地方各级党委书记作为第一责任人，要敢抓敢管敢碰硬，坚决维护换届工作的严肃性。今年以来，多数省份已下发文件或签订责任书，要求各级党委切实担负起主体责任，做严守换届纪律的标杆，带头严守政治纪律和政治规矩，坚持原则、分毫不让，履职尽责、一步不退，决不能在从严治党上含糊懈怠、失职渎职，在重大原则问题上随波逐流，在大是大非面前含糊退让，在关键时刻要敢于“横刀立马”挺身而出坚决斗争，确保换届风清气正。

要净化换届风气，严肃的问责追责不可或缺。今年以来，多省提出建立换届风气问责机制，当出现领导不力、失职失责等行为时，党委和有关部门主要领导将难逃其咎，实行“约法三章”“三个一律”，即哪个地方出了问题，就追究本地党委书记的责任；哪个部门出了问题，就追究该部门一把手的责任；哪个环节出了问题，就追究该环节直接责任人的责任；一律快查严办，一律通报曝光，一律上追一级，只有这样，才能确保换届纪律落实到位。

千秋大业在用人，事业兴衰看干部。只有换届风气正了、换届成功了，才能最终选出“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的标准好干部，促进党和国家事业不断快速发展。

（李涵，荆州市江津西路211号，邮编434000，13890521365）