吴永超: 局长栽倒在“心态失衡”上是面警示明镜

　　从医院领导到行政主管部门领导，收入的巨大落差让他心理失衡，走向腐败。作为官员，他打羽毛球的爱好则成了投机者的突破口。近日，广东党风杂志披露了佛山市食药监局原局长戚耀方腐败案细节。(3月19日，新浪网)

　　戚耀方为何为走上腐败路?源于心理失衡。他从医院调到卫生行政部门工作后，收入的减少使他产生了不平衡，尤其与一些企业老板、包工头的交往，让他感到了自己的“寒酸”，于是产生了“吃亏心理”，在利益面前沦丧了自我，跨越法纪底线，最终把自己毁灭。戚耀方的腐败路警示我们各级干部：对攀比之心要防微杜渐。

　　说直白一点，一些领导干部为何会走上贪污腐败的道路?一句话，源于生活中的攀比心态。官员频频倒在金钱的诱惑下，皆是源于攀比心理在作祟。有些干部很爱比，但不是比工作、比贡献，而是比阔气、比享受、比义气。为了要“比过别人”，挥金如土、挥霍无度。如此攀比，靠工作当然是远远不够的，最后的结果就是权力跑马，走上违法犯罪的道路。

　　俗话说，人比人，气死人。人怕攀比，官员更是如此。一些官员习惯与私企老板、国企高管比，与高收入阶层比，越比差距越大，越比心态越不平衡——最典型的莫过于被戏称为“许三多”的原浙江省杭州市副市长许迈永，他在忏悔时说:“我看到与我打交道的老板，一个个都很富有，他们每年的利润有几千万元、上亿元，甚至更多。看着他们的财富迅速增长，我也存在着心态不平衡和红眼病，认为他们的能力也不比我强多少，凭什么有那么多财富?”——“吃亏”念头日积月累，“补偿”心态与日俱增，这种负面情绪是非常危险的，一旦机会出现，便容易将贪念化为恶行，铤而走险，以身试法。多少原本优秀的官员，就这样“比”下去了。

　　老子说，“知足之足，常足矣”，为官者对“攀比心态”必须防微杜衅。如果任其疯长，就会丧失正确的政治方向与信仰，就会陷入追求感观刺激、攀比享乐的怪圈，最终走上权钱交易的邪路。党员干部既然选择了从政，就应摒弃“攀比”心态，要比贡献大小不比职务高低，比群众口碑好差不比名利多少，比心灵和谐不比物质享受，学会简单工作、简单生活、简单做人，守得住寂寞、耐得住清贫，对名利想得开、看得淡、放得下，自守一片心灵净土，保持原色原味人生，不以私情废公事，不拿原则做交易。