西南财经大学今日发布关于“男子大闹赴美航班遭拘疑为西南财大知名教授”网络报道的情况通报和处理意见。处理意见显示，根据学校与卢勇签订的聘用合同相关条款，学校决定从即日起解除聘用合同关系。（12月8日中国新闻网）

一提到教授，传道解惑之人，给人第一感觉就是彬彬有礼，是讲究文明礼仪的先行者，是高素质的代名词。而12月6日下午，在上海飞纽约的UA087次航班上，教授卢勇因要求升舱未果而大闹机舱，被机长拒载，又在下机过程中撒泼脚踢，致3民警受伤，后因涉嫌妨害公务罪被依法刑事拘留。

近年来“空中闹事”事件层出不穷。3月，在曼谷廊曼国际机场，两名中国游客因为行李箱而大打出手，被警方控制；4月，在泰国飞北京航班上，3名中国乘客因嫌对方吃饭声音太大，发生互殴；11月，两个中国乘客，从普吉国际机场飞往武汉的飞机上，由争吵变成斗殴，结果导致飞机延误一个多小时。由此让人对国人素质堪忧，但公开资料显示，卢勇此前已被美国宾夕法尼亚州立大学聘为“终身教授”，2015年8月西南财大聘其为海外短期讲座教授、互联网金融研究中心特聘主任，每年到西南财经大学从事教学和研究工作4个月。如此有成就，有作为的高素质人才却“大闹赴美航班遭拘”，实在让人匪夷所思。

笔者陋见：这一切归根到底还是有些人骨子里的一种自以为是，是官僚主义的思想作祟，是作风建设出了问题，作为一名知名教授，正式因为有了知名二字就自以为是，认为那那都该对他开绿灯，一旦遇到不和自己意愿的事情发生时，就会产生过激行为。这和有些领导外出吃饭殴打服务员，有些执法人员坐出租车拒付车资，有些公职人员粗暴对待服务群众是一样的道理。他们觉得自己是“名人”，就觉得自己可以凌驾于法律之上，才有了一系列损人不利己，丢脸事件的发生。

西南财经大学虽然已经表示，根据学校与卢勇签订的聘用合同相关条款，学校决定从即日起解除聘用合同关系。但仅仅解聘不能治根，此事应该引起大家的重视，值得每一个人反思，越是有名，越是权高位重的人，就更应该加强学习，就更应该学习法律，就更应该不断的提升个人素质，并用自己的言行来影响周围的人，那么，国人的整体素质才会日益增长。