花火：贪污腐败 以防为主 以治为辅

山西省委书记王儒林治晋一年，便让经历了“系统性、塌方式腐败”的山西官场的得以重建。从今年3月1日起，山西密集发布了至少10批干部公示信息，加上此前“空降”的异地官员，山西8个月前“省管干部空缺近300名”的尴尬局面已发生逆转。查阅一年多来王儒林的公开会议资料或调研轨迹，其关于惩治与预防腐败的观点俯拾皆是。其提出“依法确定权力、科学配置权力、制度约束权力、阳光行使权力、合力监督权力，严惩滥用权力”。在众多山西官员看来，王儒林“有贪必肃”的决心，不仅体现在反腐制度设计的“高高举起”，也体现于查处的“重重落下”。打开山西省纪委监察厅官网，自去年9月份以来，在“纪律审查”栏目有30多页、近200条的调查信息，20名党政一把手被查处，全省11名市委书记被“集体约谈”。而在选拔本省干部时，廉洁为首要考核指标。由此种种，足以看出王儒林书记在惩治与预防腐败上下足了功夫。

贪污腐败，这是一个不仅在现代中国普遍的社会现象，而且存在于我们中华民族灿烂悠久的文明历史长河中。贪污腐败不仅让党和政府的形象受损，阻碍法制社会建设，损害百姓利益。人民群众对他牙长四尺，深恶痛绝。党和政府官员应该是人民真正的公仆，而不是侵蚀国家利益、财产的蛀虫。我们党和政府必须下硬手，大力整治腐败，只有这样我们党和国家才能真正兴旺发达，才能和谐、健康、长久的发展。所以，贪污腐败我们必须采取行之有效的防治措施：

一、加强反腐倡廉教育工作。我们应该坚持长捌地不懈地抓对人民群众特别是领导十部的教育，努力提高他们的素质。

二、加强党政机关的透明度，公开办事制度，强化人事管理。 规范人事权，建立健全科学的干部选拔任用和管理监督机制历史表明，吏治腐败，危害极为严重。解决这一问题，最根本的是深化干部人事制度改革，扩大干部工作中的民主和群众参与程度，加强对干部选拔任用全过程的监督。强化程序公正观念、加强程序监督，对预防职务犯罪的作用不可低估。要努力完善干部选拔任用和监督管理机制，建立健全干部选拔 任用各个环节的具体制度，规范权力运行。

三、大力加强法制建设，是反腐败工作得以顺利进行的有力措施。要坚持有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的社会主义法制原则，从立法、执法、守法三个环节上着手。

四、健全和完善监督机制，形成合力。权力不受监督和制约，必然导致腐败，这是由权力的本身属性和特点所决定的。首先，监督应从政府内部抓起。因为内因是起决定作用的。一方面，政权机关的掌权人应当自觉地 接受监督，要克服封建时代的家长制作风，搞“群言堂”，不搞“一言堂”。重大事项必须由集体讨论决定，不能个人说了算，坚持正确的，克服错误的，才能掌好权用好权。另一方面，要强化权力外部监督机制。