华丽：领导作用

领导是组织的核心，需指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力协作。领导在党风廉政建设中起着举足轻重的作用，党风廉政建设更需充分发挥好领导作用。

一、党风廉政建设，领导要发挥好表率作用。

要做好党风廉政建设，需要领导做好表率作用。邓小平认为，端正党风，搞好廉政建设首先该从领导干部做起，他指出：“高级干部能不能以身作则，影响是很大的。现在不正之风很突出，要先从领导干部纠正起。群众的眼睛都在盯着他们，他们改了，下面就好办。”因为领导不光是组织的核心，更在组织内部发挥着榜样作用。古人说“见贤思齐焉”，今天人们讲“榜样的力量是无穷的”。领导因其职务的特殊性，更加备受关注，影响力也更大，这决定领导更需带头廉洁自律，真正起到以德养廉的榜样作用。

二、党风廉政建设，领导须充分行使其监管作用。

领导需要站在全局的战略角度上分析、处理问题，这一职能决定领导需要充分发挥发挥其监督作用，在党风廉洁建设过程中，领导不仅要严以律己更需严以律人。胡锦涛在中央纪委第二次全体会议上指出“领导干部特别是主要领导干部都要坚持从我做起，既要廉洁自律、做好表率，又要敢抓敢管，认真负责，切实抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。”然而，近年来领导以监管不力而受到处分追责的比比皆是，因领导工作失职或监管不到位的检讨书层出不穷。归根其原因主要有以下几方面：

首先，领导未起到表率作用，“欲影正者端其表，欲下廉者先之身”，作为领导，只有管的住自己，经受得了检验，才能站得住阵脚，从而才能管的住班子。须知己不正，焉能正人？

其次，领导的“护犊”情节，因一个班子多是共事多年的伙伴或者熟人，领导干部因不想失去“民心所向”不好意思去管或者不愿去管。须知无规矩不成方圆，领导就应该拉的下脸面成为制度最有力的守护者。

最后，也是最重要一点，根本上来说还是领导干部的重视程度不够或者说责任担当意识不强。领导要监管好班子，首先的明确自己的责任，增强责任意识，要明白领导班子在廉洁方面出现了问题，自己是主要负责人，要把抓党风廉政建设作为内部工作，按照工作业绩来抓。

本文只浅谈了领导在党风廉政建设中的一些主要作用，当然党风廉政建设更需要全社会各方面共同协作。领导干部、群众共同努力、各司其职定能搞好党风廉政建设，共创美好和谐社会。