强化日常教育 方能警钟长鸣

    人民网北京8月25日电 据中央纪委监察部网站消息，近日，福建省厦门市纪委、市委组织部依据省纪委、省委组织部联合印发的《领导干部任职前廉政法规知识测试暂行办法》，首次组织10名拟提任副局级领导职务的干部进行任职前廉政法规知识测试。此次测试依托“福建省领导干部任职前廉政法规知识测试平台”进行，测试内容为领导干部应知应会的廉政法规知识，主要是党纪政纪条规和国家法律法规中的有关规定。测试采取计算机在线考试形式，一人一机，试卷随机生成，系统自动评卷计分。（新华网  2015年8月25日）

    福建省对拟提拔干部进行任职前廉政法规知识测试的目的旨在强化领导干部廉洁从政知识教育，让拟提拔领导干部进一步了解廉政知识，熟悉党纪国法，时刻紧绷廉洁思想之弦，严守道德纪律红线，对领导干部敲响廉政警钟，此举是加强党风廉政建设的有力措施，值得借鉴和推广。

    杜甫有诗曰“随风潜入夜，润物细无声。”教育不是一朝而就，需要潜移默化。福建省对拟提拔干部进行任职前廉政法规知识测试知识对领导干部廉洁从政开了一个好头，但是“绳锯木断”“滴水石穿”贵在坚持，因此对于领导干部的廉政教育不能仅仅局限于拟提拔时，对于其提拔后任职期间应该经常进行此类廉政警示教育，俗话说“三天不写手生，三天不念口生”，可以每半年或一年一考，将成绩计入年末干部考核档案，作为提拔评优的依据之一。同时各级党组织日常也要通过正反典型教育、现场教学等多种形式强化对领导干部的党性教育和廉政意识教育，时刻提醒监督，敲响廉政警钟，避免其思想偏差和行为出轨。（敬力）