程话话：不能有特殊领导，让“能上能下”打造出高素质干部队伍

    近日，中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》（以下简称《规定》）。其中将“裸官”列为“干部能下”的重要渠道之一，明确提出“裸官”系不适宜担任现职的十大情形之一，应采取调离岗位、改任非领导职务、免职、降职等方式，予以调整。（人民网7月29日讯）

    在以往，只要当上了领导干部，终身都加入了领导的行列，很少出现退出领导干部情况，不到退休不得退出领导职位，形成了能上不能下、能进不能出现象，这也是此前官场的“特殊潜规则”，所以造成很过普通干部想方设法往领导干部队伍挤，少部分干部当上了领导后，群众观念发生了偏差，工作没有以前好了，形成了一些不良的影响。

    在中央出台领导干部能上能下规定之前，其实还有很多类似的规定，都是为了推动良好的政治环境，让能者上、庸者下。比方说，党的群众路线和三严三实主题活动都是为了解决全体党员干部的作风问题，公务员聘任制让干部能进能出，这些好政策让我们广大党员干部做到坚定理想信念、敢于担当，更好的为民服务。当然，在群众路线和三严三实主题活动中对违反四风问题的多数领导干部采取了能上能下的政策，很多干部也退出了领导岗位。

    此次制定的领导干部能上能下规定，适用于各级领导干部，只要是领导干部就要遵守规定，不能有特殊化，按照全面从严治党和从严管理干部要求，让“能上能下”政策打造出一群高素质干部队伍。

    作者：程话话，邮编：622550。