程话话：加大监督管理，“巧”治为官不为

    北京市纪委昨天表示，北京将自本月底起至今年年底，开展为期7个月的“为官不为”、“为官乱为”问题专项治理。据悉，“审批难、办事难”及“滥用职权、办事不公”将分别列入治理重点。纪委特约监察员也将“出马”，明察暗访部门是否存在不作为、乱作为等现象，每月都将上报线索。（新华网5月28日讯）

    为官不为和为官乱为现象是当前作风建设的重中之重，也是作风整顿难啃的硬骨头，随着反腐败的深入推进，很多贪官都被抓了，但又出现了部分干部不受贿，不拿钱物，也不伸手要东西，就是不办事情的现象，不办事还随时抱怨，让老百姓办事跑了一趟跑两趟，这就是典型的为官不为现象。老百姓遇到了这些现象，又没有地方投诉，想去上访也找不到方向，而北京就出台了为官不为的专项整治活动，还公布了举报电话等举报方式，加强了社会监督，也让老百姓投诉有了“门”。

    中央八项规定执行以来，“脸难看、事难办”的机关作风大为改观，中央也开始了全面推进从严治党，纪委也加强了党的作风建设。治理为官不为首先要扎紧制度笼子，在明晰权责的基础上切实强化监督问责，从严治理；其次要注重正向激励，通过完善选人用人机制，进一步激发干部干事的积极性；再次要加强监督，对症下药，以“三严三实”标准开展检查，严格查处曝光一批违规人员；最后还要建立健全整治为官不为的长效机制。笔者认为，只要各地做到了以上几点，基层干群关系必定更加紧密，社会必定更加和谐。

    姓名：程话话   邮编：622550