反“四风”需卡住公务活动的细枝末节

    当前，第二批党的群众路线教育实践活动已收关。反“四风”的成效如何？能否经受住群众的检验，还需要领导干部持之以恒去官气，从公务活动的细枝末节入手。笔者认为，给领导干部拎包、端杯、打伞等小事属实没有必要让秘书来代劳，否则实有官僚主义之嫌，与反“四风”相悖。

    作为领导干部要“在其位，谋其政”，在领导岗位上就应该竭尽全力为地方谋发展，为群众办实事，这是领导干部的职责使命所在，也是工作能力的体现。因此，领导们的公务繁忙，日常事务多而精力有限，我们无可厚非，但也不妨碍在日常工作中，从身边小事做起，改变一些过去的做法，这才是真正的转作风。因为工作需要，县级以上领导干部一般情况都安排了身边工作人员，而非生活秘书，对拎包、端杯、打伞等领导力所能及的小事都让秘书代劳了，在群众面前何堪呢？这样的官气只会硬生生拉开了与群众的距离，没有亲民的作风，如何与群众面对面，做好群众工作又谈何容易？

    因此，领导干部的一言一行才是转作风，反“四风”具体成效的风向标，惟有从现在开始改变习以为常的工作生活“四风”细节，才能以实际行动取信于民，才能实现工作生活作风的真正转变。（文/王禹）