任人唯贤，注重基层

中央办公厅印发了《2014—2018年全国党政领导班子建设规划纲要》，纲要提出，注重从国有企业、高校、科研院所等企事业单位领导人员中培养选拔党政领导班子成员。（凤凰网，12月26日）

近日，中央办公厅印发了《2014—2018年全国党政领导班子建设规划纲要》表示：注重从国有企业、高校、科研院所等企事业单位领导人员中培养选拔党政领导班子成员。各级领导班子是一个地方和单位的中枢神经，是经济社会发展的指挥部，在各项事业发展中担负着特别重要的责任，那么注重在企业、高校、科研院这些非行政单位选拔党政领导班子，合适吗？从这样一个腐败“重灾区” 选拔党政领导班子，又合适吗？我想每一个人看见这个消息，都会有一个这样的反问。然而中组部解释道：当前一些领导班子、领导干部中还存在理想信念缺失、纪律松弛、不敢负责担当、“四风”问题严重、“为官不为”等问题，亟须采取有效措施，有针对性地加以解决。那么小编又不禁想问，难道是因为，老话说的那样：越有钱的人越怕没钱，越有权的人越怕没位。现在的领导班子腐败严重，导致党中央对他们失去了信心？然后用这样的手段来增加他们的危机感？让他们悬崖勒马？

不过，无论中组部是站在何种角度上做出这样的决定，作为老百姓，其实只是关心，当官的到底能不能为人民做好事、做实事，根本不会管是从哪里来的！古语有云：任人唯贤。若一个人有才能，品德，能真真切切的关心老百姓的生计，忠心于为人民服务，那么这样的人有什么理由不被任用呢！

我们不否认国有企业、高校、科研院所等企事业单位有这样的领导，但是，他们所涉及的工作与党政机关确实有所出入，在小编看来注重在这类人中考察、任重，还真不如多多关注基层干部，只有身处基层的干部，时时刻刻于老百姓在一起，无论是工作经验，还是群众基础，都是为将来更好地工作做好了铺垫，也只有身处基层的干部，才能亲眼实地的看见老百姓的难，老百姓的苦，才能真心实意的为老百姓服务，才不会因为那“一亩半分田”走向腐败的道路。